La consultation
#LeJourdAprès consultation
Pour changer d'indicateur, il faut changer l'entreprise!
Le PIB comporte d’énormes biais, c’est reconnu depuis longtemps, même Simon Kuznets, créateur du PNB, alertait sur ses potentielles dérives. Du reste, la seule croissance qui compte est « l’épanouissement de chacun ».
Mais pour y parvenir, il ne suffit pas de changer d’indicateur. Comme le précise Jean Gadrey : « à quoi ça sert d’avoir de beaux indicateurs alternatifs, scientifiquement défendables, ayant du sens, si personne ne les utilise pour prendre de grandes ou de petites décisions ? N’est-il pas vrai que même l’IDH, l’un des plus connus et diffusés, n’a pas infléchi grand-chose dans le monde ? »
Tant que les entreprises n’auront comme seul objectif que la croissance du profit, IDH, BNB et autres indicateurs resterons inefficace.
Il n’existe pas 36 solutions :
- S’émanciper du diktat des marchés. La seule rente du capital qui puisse être justifiée est celle générée par la valorisation de celui-ci grâce aux travailleurs. Le profit généré par les entreprises doit donc revenir à ses employés, de même qu’ils doivent en avoir la gouvernance. La gouvernance des coopératives amène en effet des prises de décisions beaucoup plus long terme et beaucoup plus centré sur l’utilité sociale de l’entreprise plutôt que sur la recherche de profits.
Ceci doit s’accompagner de :
- Un revenu maximum (3 à 4000/mois) permettant de juguler la recherche infini de profits et de réduire les inégalités. En effet, une société plus équitable permet d’accroitre la confiance entre les habitants et d’encourager le coopération.
- Un partage du travail permettant de garantir à chacun de trouver un emploi malgré la demande de travail humain en baisse. En effet, depuis la fin des 30 glorieuses, la croissance est de plus en plus faible, et le numérique ne la fera pas remonter (justement par ce que le numérique ne coute presque rien) mais il réduit le besoin en travail humain. Selon les experts 40 à 50% des emplois sont menacés. Cette productivité accrue est synonyme de temps libéré pour plus de convivialité, pour s’investir dans la vie citoyenne... Mais pour cela le travail humain restant doit être partagé.
- supprimer la pub qui ébêtise les populations.
Alors nous pourrons réellement suivre des indicateurs plus humains, dans un cadre environnemental durable – c'est-à-dire répétable à l’infini.
Signaler un problème
Ce contenu est-il inapproprié ?
Partager: